(1)对别人和自己都有较高的要求。做事有准则且认真。要求完美的效果。

喜欢有层次，按步就班，实事求事的态度。喜欢事事整洁、清洁。

有猛烈的是非感及自我信心，不易受人影响。影象力及洞察力较人强。

(2)乐于助人，以能照顾人为荣。感性、豁达且感情丰富，同感能力亦强。

善于“察颜辨色”，喜欢与人主动接触及面谈。个性直率，喜大发雷霆。不爱出风头，亦不善于表白内心需求及负面情绪。

(3)天生外向、有很强的活力及动力，喜欢充实、积极而正面的生活态度：

自信心强，擅于自我推进，喜欢为自己定下各项目标，重视效率与实益。喜欢别人认同，亦喜欢推进及影响别人，应变能力亦强。但避谈感觉。

(4)较为内向，感性而情感较颠簸。富怜悯心、但易感伤和忧鬱。有创意及热爱梦想，响往不服凡的人和事。著重个人品味及自我风格。爱恨明白，同感能力强，感情易投入。唯自发性较弱。但对美学有较强的感觉。

(5)岑寂、内向、理性。剖析及调查能力强，爱思考及专注，热爱各类资讯。沟通能力弱，爱独处；响往活在自己的“安全区”内，不介意别人眼光。有很强自我信心，但不善于表白自己内心世界。生活要求亦不高。

(6)好奇心强、爱思考、有很强的警觉性登第六感，且较多忧虑。响往团队精力，忠心程度高，但较为慢热。作事认真、尽力，唯往往思量过量，计划力较弱。喜欢走“中间门路”，著重安全感。

(7)外向、乐观、反馈快、顺应力强而多创意。“解放与乐趣”是生命中的两大要素。喜欢快人快语，个性开朗，喜欢“玩到尽、做到尽”的生活方法。喜好新意念及事物，唯对精细盘算及思考，则敬而远之。

(8)自信心强、爱恨明白、敢作敢为，直率而果断。天生具老板能力，作事有

“年老/大姊”风范，擅护卫别人。但往往“大事认真，而小事胡涂”，且较专断，不擅体恤别人。亦害怕表白自己感觉及面临失利。

(9)个性平易、友善，情绪较稳定。做事有耐烦，沉著而容易满足，没有多大

野心，很能包容别人。唯密集能力及计划力较弱，往往为了妥协别人而过份谦卑及落空自我。对压力及庞杂的情况，应变力较弱。

九种职业性格范例

九型人格有哪几种

九型人格包含：完美型、助人型、造诣型、自我型、理智型、忠诚型、活跃型、首脑型、和平型九种。

1、完美型

要紧特性：有极强的准则性、不易妥协、常说“应该”及“不应该”、黑白明白、对自己和别人要求甚高、追求完美、不断改进、感情世界微弱；有望把每件事都做得尽善尽美，有望自己或是这个世界都更进步。时时刻刻反省自己是否出错，也会纠正别人的错误。

2、助人型

要紧特性：渴望别人的爱或良好关系、甘愿妥协别人、以人为本、要别人觉得需求自己、常忽略自己；很在意别人的感情和需求，十分亲热，愿意支付爱给别人，看到别人满足地接受他们的爱，才会觉得自己活得有代价。

3、造诣型

要紧特性：猛烈好胜心，喜欢权威，常与别人相对，以造诣衡量自己的代价高低，偏重形象，工作狂，恐惧表白内心感觉；有望能够得到大家的必定。是个野心家，不断地追求有效，有望不同凡响，受到别人的注目、羡慕，成为世人的核心。

4、自我型

要紧特性：情绪化，追求浪漫，恐惧被人回绝，觉得别人不清楚自己，占有欲强，刚愎自用生活风格，爱讲不高兴的事，易忧郁、嫉妒，生活追寻感觉好；很爱护自己的爱和情感，因此想好好地滋润它们，并用最美、最分外的方法来表白。

他们想创造出唯一无二、不同凡响的形象和作品，因此不停地自我察觉、自我反省，以及自我探索。

5、理智型

要紧特性：冷眼看世界，孤介，喜欢远离人群，抽离情感，喜欢思考剖析，要知许多，但短缺行动，对物质生活要求不高，喜欢精力生活，不善表白内心感觉；想努力获取更多的常识，来打听情况，面临周遭的事物。

他们想找出事情的脉络与道理，作为行动的准则。有了常识，他们才敢行动，也才会有安全感。

6、忠诚型

要紧特性：做事小心谨严，不轻易相信别人，多疑虑，喜欢群体生活，为别人做事尽心尽力，不喜欢受人注视，安于现状，不喜转换新情况；相信权威、跟从权威的引导行事，然而另一方面又容易反权威，性格填塞冲突。

他们的集团认识很强，需求亲密感，需求被喜好、被接纳并得到安全的保证。

7、活跃型

要紧特性：乐观，要新鲜感，追上潮流，不喜承受压力，怕负面情绪；想过兴奋的生活，想创新、自娱娱人，渴望过相对享用的生活，把人世的不美好化为乌有。他们喜欢投入经验快乐及情绪昂扬的世界，因此他们总是不断地寻找快乐、经验快乐。

8、首脑型

要紧特性：追求权力，考究气力，不靠别人，有正义感。要话事，喜欢做大事；是统统的行动派，一碰到疑问便马上采取行动去办理。想要独立自主，全部靠自己，依照自己的能力做事，要建设前不吝先破坏，想带领大家走向公正、正义。

9、和平型

须要紧特性：花长时间作决意，难于回绝别人，不懂宣泄愤怒；显得十分温和，不喜欢与人起冲突，不自诩、不爱出风头，个性淡薄。想要和人和谐相处，避让全部的冲突与紧张，有望事物能保持美好的现状。忽视会让自己不兴奋的事物，并尽可能让自己保持安稳、平静。

扩展材料

影响：

九型人格有益于深入打听自己和别人，是一个易学易懂的企业经管对象。

九型人格能够带来什么九型人格论是一门考究实际效益的学科，属人格生理学领域，是应用生理学中的一种，其应用局限宽泛，有助于个人成长、企业经管及人际沟通和关系处理，特别适于企事业单元在人员招聘、构造构建、团队沟通过程中，作为评价人员性格的对象。

九型人格论把人格清晰简洁的分红九品种型，每品种型都有其鲜明的人格特性。九型人格论所形貌的九种人格范例，并无好坏之别，只不过不同范例的人回应世界的方法具备可被辨识的基础差异

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